「働き方」研究会

研究会概要

本研究会は、大学職員の「働き方」を研究テーマとし、その実態を、「共通性」「多様性」の 2 つの観点から調査・分析するため、2023年に新設されました。研究活動には Slack やZoom を最大限活用することで、居住地域を超えて多様なメンバーが集い、お互いの活動を助け合えるように心がけています。

活動キーワード

#大学職員 #研究活動 #共通性

研究会等テーマ例
  • 先行研究レビュー
  • 「大学事務職員の業務遂行方法」調査
活動拠点

主にオンライン

参加資格

特になし

活動メンバー所属大学等
  • 一橋大学
  • 神田外語大学
代表

木村 弘志(一橋大学)

ニュース

活動ハイライト

2023年
大学行政管理学会「働き方」研究会 第1回研究会
  • 先行研究レビュー&ディスカッション
  • 研究の進捗報告&ディスカッション:「大学事務職員の業務遂行方法」調査の集計結果報告と、今後の分析・論考執筆(希望者との共著)について相談
2022年
大学行政管理学会「働き方」研究会 公開プレ研究会
  • 本研究会の目的について説明
  • メンバーによる先行研究レビュー&ディスカッション
  • メンバーからの研究進捗報告